为什么有的国企的工资那么高？你说的也许是部分员工吧，现在的国企收入差距不小，特别是按所谓的绩效考核办法发放工资的单位。在大部分国企，现在一线的收入明显不如二线，这与20多年前刚好相反。如果你仅仅是一个普通职员，无论是从事技术工作，还是生产工作，你的工资都不会很高，二线那些所谓的管理者会想方设法，让你的收入只是他们的几分之一
为什么有的国企的工资那么高？
你说的也许是部分员工吧，现在的国企收入差距不小，特别是按所谓的绩效考核办法发放工资的单位。在大澳门新葡京部分国企qǐ ，现在一线的收入明显不如二线，这与20多年前刚好相反。
如果你仅仅是一个普通职员，无论是从事技世界杯术工作，还是生产工作，你的工资都不会很高，二线(繁：線)那些所谓的管理者会想方设法，让你的收入只是他们的几分之一。
如果你没有关系【繁体幸运飞艇：係】，或者没有特殊的技能，就是人们常说的情商高的话，你只能在一线呆在，领取那任人宰割的、仅仅可以维持你自己的工资。
说实在的，现在国企不亚博体育仅稳定性不如以前，收入分配制度也发生了翻天覆地的变化，想拿高工资最《拼音：zuì》好是想方设法的到二线去，没有压力，没有任务，又没有责任，多好啊
像贴主认为的国企工资高，仅澳门永利仅（繁：僅）是二线人和管理人，其他就没有这个希望了。
国企入职后发现工资比在外面低很多，而且还签了几年的合同，人生该怎么办？
工资比外面低很多？说明你已经根据自己的情况进行了充分的比较。在以上比较过程中，你也考虑到了自己的年龄、能力等。果断离开吧，到能够尽展才能的地方去，到薪水与能力匹配的地方去，到“靠技能”而非“靠关系”的地方去。
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