企业在线培训，有哪些好的平台推荐？在新的经济周期下，各类在线学习、培训、教育平台爆发式增长。可以预见的是：教师、企业家、创业者、演讲者等IP、各学科、各行业、各领域的课程内容都将以指数级海量涌现，但是真正拥有高专业度、适合用户碎片化时间学习的优质内容、优质IP、优质平台仍然将是凤毛麟角
企业在线培训，有哪些好的平台推荐？
在新的经济周期下，各类在线学习、培训、教育平台爆发式增长。可以预见的是：教师、企业家、创业者、演讲者等IP、各学科、各行业、各领域的课程内容都将以指数级海量涌现，但是真正拥有高专业度、适合用户碎片化时间学习的优质内容、优质IP、优质平台仍然将是凤毛麟角。1、喜马拉雅FM：以音频为媒介的《拼音：de》付费知识平台#28音频入驻形式#29；
2、得到：打造的付费音频知识平台；
3、创(繁：創)客匠《拼音：jiàng》人：专注教育培训行业知识付费工具平台#28打造自己品牌的形式#29
4、真知灼见App：专注于[繁体：於]金融和经管领域的知识服务平台；
5、知乎live：超级会员制的音频付费（繁：費）平台；
6、网《繁：網》易云课堂：在线职业技能学习平台；
7、开氪：36氪媒体(tǐ)付费专栏；
8、爱奇艺知识：为各[pinyin：gè]年龄段提供知识服务；
9、混沌大学：企业管理培训知识平[拼音：píng]台；
10、三节课：互联网人能澳门新葡京力提升的在《练：zài》线学习平台。
企业在线培训到底怎么做？有什么窍门？
互联网技术的飞速发展，推动了在线培训考试系统的革新。企业在线培训考试系统在企业培训中发挥了重要的作用，已经成为企业在线培训的新趋势。任何企业都需要有自己的人才和经营，新老员工考核，评级都需要企业对其展开专业化的培训，那么下面就给大家说说企业怎样利用在线培训考试系统开展员工培训考核。以考试云培训考试系统举例第一步。创建一场培训[繁：訓]课程，
填写课程名称、课程分类【繁：類】、课程有效时间、课程简介等基本信息。
设置好基本的课程信息后，可以选择员工参加学习的方式以及需要填写的个人信息（管理员可以自定义设置：如姓名、部门、身份证号码、手机号码等）。考试云提供了三种参加方式：免登录学习、免登录 口令学习、安排学习。其中，若要使用安排学习的方式，管理员需要提前将员工信息录入到系统里，构娱乐城建好【练：hǎo】企业组织架构。只有被指定的考生或者部门才能参加这场培训。
第二(èr)步，设计课程
可自定义章节及子章节，有序规《繁：規》范课件内容
多种类型课件支持，可上传视频、音频、图文、文wén 档等课件
第三步，设置课程完成条件澳门银河《拼音：jiàn》，发布培训计划
考试云有多种课【kè】程完成条件设置，可满极速赛车/北京赛车足不同场景需要
考生自由学(繁：學)习#28不限学员学习时间#29
考生达(繁体：達)到学时时长#28达到总时长或章节学时#29
考生达到学时并通过（读：guò）课程考试#28课程关联考试）
以上三步即可完成课程发布，考生可[拼音：kě]扫码或者进入链[繁体：鏈]接参加培训。可进入独立考生中心查看自己的课程安排，以及学习进度，成绩分数查询等。
学澳门威尼斯人习（繁体：習）报表分析
进行线上培训，企业最担心的就是无法验收培训的成果。考试云将员工在培训学习时的数据进行统计分析，形成了详细的数据报表，不仅提高了管理员统计数据的工作效率，还可以(拼音：yǐ)直观的了解到员（繁：員）工的学(繁：學)习进度。
学习统计：统计应《繁：應》参[繁：蔘]加人数、实际参加人数、缺席人《读：rén》数通过人数、未完成人数及通过率等；
学习记录：查【读：chá】看参加人员信息、学习时长、次数、进度轨迹、所得学分、所得学分、考试成绩【繁体：績】及学成状态。
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