拖《tuō》欠农民工工资

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向法院起诉要农民工工资，要怎样写起诉书？

最简单、最简单的方法就是寻求法律援助中心的帮助，因为法律援助中心有指定的律师事务所，免费为社会弱势群体打官司。你只需要向律师提供适当dāng 的材料和证据。律师受理案件后，会详细解释各种材料和证据，这比自己写投诉好多了，因为你一定不是专业人士，投诉的很多细节都会轻率而容易漏掉。开庭[练：tíng]后，由于证据（细节）不足，需要补齐，等待下次开庭，既费时又费钱，感觉很累

因此，建议您寻求法律澳门金沙援助中心的帮助，省时、省力、省钱(qián)效果更好。以上为个人观点，仅供参考。

欠农民工工资该怎么起诉？

恶意拖欠农民工工资的方式有以下《pinyin：xià》几种：1。最简单的办法就是通过电话向当地劳动执法fǎ 监察大队投诉。对用人单位按照《劳动和社会保障监察条例》的规定进行监督检查，责令其拖欠工资。

2. 此外，根据《劳动合同法》第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

3. 最有效的办法《pinyin：fǎ》是直接向当地劳动行政部门《繁：門》申请劳动仲裁（不收费，不请律师），通过劳动仲裁裁决书向单位索赔。如果不赔偿，可以申请法院强制执行。

4. 不受理劳动仲裁或者仲裁不公的，可澳门巴黎人以在十五日内向法院提起民事《shì》诉讼，由法院判决直接执行。

5. 同时，根据《劳动《繁：動》合同法》第八（练：bā）十五条的规定，可以要求用人单位按照应支付金额的50%至100%的标准zhǔn 向您多支付赔偿金

对于用人单位拖欠的工资，劳动者世界杯在维权前应注意以下证据：1。能够证明劳动关系存在的{de}证据。

2. 在公司工作的证据[繁：據]。

这澳门博彩些证据主要包括劳动合同、工作证明、工作许可证(繁：證)、考勤记录、工人证、原单位支付的工资单或银行往来记录、与老板的电话记录等

如果我们能找zhǎo 到办法出具用人单位直接拖欠工资的证明或欠条，我们最好。

哪个部门当雇主拖欠工资时(繁体：時)，我们应该去qù 吗，劳动者可以向劳动部门报告，要求用人单位给予50%-100%的补偿（见《劳动合同法》第八十五条）

（2）劳动者也可以向劳动和社会保障行政部门投诉，请求干预和补偿澳门威尼斯人（3）直接向劳动部提出仲裁申请争[繁：爭]议仲裁委员会。

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