西安核桃编程公{gōng}司上班怎么样

课程顾问适合长期干吗？其实就是卖课的销售吧，这个要看你们卖的是什么课了，针对那些人群了，乐高的那些好像还可以吧。如果没有很好的下家，还是干着吧。课程顾问能做长久吗？新进去的课程顾问可是没有休假的，通常新课程顾问除了7天都要上班外，空余的时间都需要接受培训

课程顾问适合长期干吗？

其实就是卖课的销售吧，这个要看你们卖的是什么课了，针对那些人群了，乐高的那些好像还可以吧。如果没有很好的下家，还是干着吧。

新进去的课程顾问可是没有休假的，通常新课程顾问除了7天都要上班外，空余的时间都需要接受培训。

而且你总是要面对新的学员说上一模一样的话，比较枯燥。

至于发展，我只能说任何一个行业都有发《繁：發》展空间，世界杯全靠自己，在这一行业中努力发掘提升之处。

课程顾问简单讲就是课程销售人员，离职率高有以下几点原因：

一、业绩压力大。课程顾问属于销售性质，娱乐城每天每周【练：zhōu】每月都是有业绩要求的，如果达不成的话会面对很大工作压力，最终不堪重负而离职。

二、工作劳累，身体吃不消。销售工作{z澳门永利uò}很难正常休假，正常上下班，加班是家常便饭，很多人身体会出现问题。

三、周六日法定假日无法正常休假。学生们家长们放假的时候正好是课程顾问最忙的澳门新葡京时候，因为他们要服务客户。因此也耽误了（繁体：瞭）他们和家人朋友正常的交往。

四、个人能力不世界杯足。个人能力不足达（繁：達）不到业绩要求个人有压力会辞职，公司也会辞退。