如何处理与同（繁体：衕）事的关系

如何处理与新同事之间的关系及维护？肯定是对新员工爱答不理的。这样做并不是势利，其中有深层次的原因。刚进职场时，总是不太明白为什么老员工总是对新员在态度很差，说话特别横，还凶巴巴的。当时我就想那天自己成了老员工一定不会这样对待新人

如何处理与新同事之间的关系及维护？

肯定是对新员工爱答不理的。这样做并不是势利，其中有深层次的原因。

刚进（繁体澳门威尼斯人：進）职场时，总是不太明白为什么老员工总是对新员在态度很差，说话特别横，还凶巴巴的。当时我就想那天自己成了老员工一定不会这样对待新人。

后来看了一本书，讲美国人的社交，对这件事有了更深入的理解。

老人对新人（pinyin：rén）不必太好，逻(繁：邏)辑就是“如果你能证明自己的能力，在公司坚持的久，那么me 以后自然有机会成为朋友；如果你做不出成绩，很快就会离开了，没必要对你太好。”

之后，我对澳门银河新人不会态度恶(繁：惡)劣，但也有会太好。

开始【pinyin：shǐ】时多半会冷【拼音：lěng】眼旁观（繁体：觀），那些人品好、能力强的新同事，很多后来都成为了好朋友。

道理说出来也许谁都明白，但幸运飞艇未必所有人都愿意点(拼音：diǎn)透。

任何一个人，都不可能独立存在于这个社会，社交能力不论在什么时候都是极其重要的，尤其是如今这个高速发展的时代，人际关系的处理更是重中之重，好的人脉不仅仅可以为你带来金钱，还有地位、事业等等。所以，人际关系的维护还是很有必要的！主要从以下三方面入手：

一、不要靠争论赢得别人，说(繁：說)话时要友善；

二、不要把自己的意见《繁：澳门金沙見》强加给别人，给他人说话的机会；

三、遇事先换位思考，从他人角度dù 看问题；

做到以上这三点{pinyin：diǎn}，你的人缘就会越来越好！

关注我，里面有详细的视频分享，讲的比较全【拼音：quán】面，希望能够帮到你！

离职后，前同事会变成两种：

1澳门银河.再也不想联系的同事，那维护不维护已经【繁：經】不重要了。

2.还想继续保持{pinyin：chí}交往的同事，那肯定需要去维护。走着走着就散了，走着走着就淡了。所以要保持这份前同事关系[繁：係]：

A、定期聚聚，彼此分享一下成长[繁：長]；B、经常聊聊，说一下喜怒【pinyin：nù】哀乐；C、多去对方的朋友圈逛逛，多点赞。