安全应急预案范[繁:範]本

2025-03-17 04:21:49Biological-SciencesScience

年会的痛点有哪些,一场年会怎样策划?【企业年会,应以赢得员工人心为第一目标】目前,全国企业已经进入“年会季”。企业不论大小,都想要用一场特别的年会,向过去的一年告别,向新的一年致上隆重的欢迎辞!但是,看了好多年会,都弄成了一个娘生出来的

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年会的痛点有哪些,一场年会怎样策划?

【企业年会,应以赢得员工人心为第一目标】

目前,全国企业已经进入“年会季《jì》”。企【练:qǐ】业不论大小,都想要用一场特别的年会,向过去的一年告别,向新的一年致上隆重的欢迎辞!

但是,看了好多年会,都弄成了一个娘生出来的。比如这样,老板致辞,来宾讲话,颁奖,表演节目,抽奖等。有的员工说,如果不是为了抽奖,我才懒惰参加呢?

年会怎么办?没有标准答案,首先要弄明白,为什么《繁:麼》要办这一场年会,弄明白了就好办了!如果仅仅是完成任澳门伦敦人务式的应付,那不办也罢,劳民伤财!

年会怎么办?一个宗旨:鼓舞士《shì》气,为明年和未来而办!很多企业,把年终总结也搬到(拼音:dào)年会上弄,把年会办《繁:辦》成了总结会了。

让员直播吧工感觉到尊敬,感到温暖《nuǎn》,感到明年更要努力,应该是企业内部年会最大的任务!

一、对[繁体:對]老员工发放勋章和奖金!

二{èr}、请员工到五星级酒店{diàn}办年会,不要随便在厂区搭个棚了事,厂区员工天天呆,无新【练:xīn】鲜感!

三、老板要与员工同乐!不要高高在上,坐在下面翘(繁澳门银河:翹)起二郎腿,看员工表演!

四、邀《yāo澳门巴黎人》请员工代表的父母小孩从老家过来一起同乐!

五、弄几套房(fáng)子,几台车子,搞就搞个大抽奖,不要小家子气,弄些毛毯澳门金沙棉被什么抽,你当员工是要饭的!

总之,把员工当亲人、当父(pinyin:fù)母,这年会才吸引员工,才会起到效果!

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