今年从部队转业三期士官,分配进公安局,有什么建议吗?建议你别去,去其他单位都比公安局强。如果你还喜欢穿制服,可以考虑去城管局。公安局是行政单位,三期士官分配到公安局是有编制的,属于行政机关工勤人员,不属于公务员,不能录警,你只能干后勤人员或者辅警
今年从部队转业三期士官,分配进公安局,有什么建议吗?
建议你别去,去其他单位都比公安局强。如果你还喜欢穿制服,可以考虑去城管局。公安局是行政单位,三期士官分配到公安局是有编制的,属于行政机[繁:機]关工勤人员,不属于公务员,不能录警,你只能干后勤人员或者辅警。工勤人员当辅警只是工资待遇比没有编制的辅警好一些,前几年警察工资没调整之前工勤人员还(繁体:還)比普通正式警察要高一些。
像我队里2012年分配了一个武警四期士官,原来是消防武警,年龄和我差不多。当时他在武警的时候是代理排长、中队长助理,工资6000多,到了交警支队工资是(拼音:shì)3400,我当时是中队长才2700。可是这几年民警工资待遇大幅提高现在他的工资比我少了近1000元,算上车补等少了《繁体:瞭》近2000。
而且在公安局最大缺点是工勤人员和事业编是没有执法权的,也不能担任任何领导岗位,也就是断送了晋升的通道。像我们中队那个武警士官素质确实很高,也没有办法,只能当一名辅警。
现在城管还可以,工勤人员、事《shì》业编的都可以(读:yǐ)担任中队长甚至副大队长等职位。
士官转业要怎么选岗?
士官转业选岗真的是一个很敏感的话题,因为它涉及到每年全国数以万计转业士官的切身利益!我本人也是一名转业士官,再有一个月,也是面临着选岗。直到现在,我心里还是没一点底!下面,我就结合自身实际,谈谈自己的一点看法,不足之处,还请各位班长不吝赐教第一,政{练:zhèng}策依据。
士官转业选岗一般会在每年的九月份前完成(有的地方可能会提前或者推迟)。选岗的原则是依据新修订的《符合政府安排工作条件退役士兵{拼音:bīng}服役表现量化评分暂行办法》。并决定自2018年12月14日起施行,适用于2018年秋季及以后退出现役的士兵。《办法》在原来基础上进一步完善了适用范围、评分项目和标准、档案材料登记管理澳门金沙、审档评分、责任追究等内容,更加强调退役士兵安置待遇与服役表现相匹配,更加聚焦士兵备战打仗和贡献奉献,对于深入推进公正公平公开“阳光安置”,引导现役士兵安心服役和建功军营,服务改革强军战略和经济社会发展具有积极作用。这是对符合政府安排工作条件士官的负责,也是公平公正的体现!
第二,评{练:píng}分政策。
1.服《练:fú》役年限计分。
(一)服现役年限12年以内(含)的,每服役1年计3分;满12年后,每多服役1年计4分。 (二)服现役年限不满6个月的按半年计分,超《chāo》过6个月不满1年的按1年计分。 士兵(pinyin:bīng)服现役年限自兵役机关批准服现役之日起,至部队下达退役(读:yì)命令之日止计算。
2.奖励和《练:hé》表彰计分。
(一)平时奖励。 1.个人嘉奖{练:jiǎng},每次计0.5分; 2.个人三等功,每次计10分; 3.个{pinyin:gè}人二等功,每次计20分; 4.个人一等功,每次计40分。 (二)战时奖励
1.个人嘉奖,每次计3分; 2.个人三等功,每次cì 计20分; 3.个人二等功,每次计40分; 4.个人一等功,每次计80分。 (三)表彰。 1.个人获得中央军委实施的表彰,每次计20分; 2.个人获得军委机关部门[繁体:門]实施的全军性表彰,每次计10分
3.皇冠体育残(繁:殘)疾等级计分。
(一)士兵服役期间因战致残被评定为5至10级残疾等级的, 分别《繁体:彆》计{pinyin:jì}50、40、30、20、10、5分。 (二)士兵服役期间因公致残被评定为5至10级残疾等级的{练:de}, 分别计40、30、20、10、5、2分。 残疾等级计分以退役时的残疾等级为准。
4.其他情(拼音:qíng)况加分。
(一)连续在艰苦边远地区、海岛等艰苦条件下服役并在部队服役期间连续享受艰苦边远地区、海岛津贴一年(含)以上的计分。 1.在艰苦边远地区服役的,按照以下标准计分:一类区,每服役1个月计《繁体:計》0.05 分;二类区,每服役1个月计0.1分;三类区,每服役1个月计0.15分;四[练:sì]类区,每服役1个月计0.2分;五类区,每服役1个月计0.25分;六类区,每服役1个月计0.3分。 2.在西藏地区服役的,按照以下[拼音:xià]标准计分【读:fēn】:二类区,每服役1个月计0.2分;三类区,每服役1个月计0.25分;四类区,每服役1个月计0.3分
3.在海岛服役的,按照以澳门新葡京下标准计分【练:fēn】:驻地在三类岛的,每服役1个月计0.05分;在二类岛的,每服役1个月计0.1分;在一类岛的,每服役1个月计0.15分;在特类岛的,每服役1个月计0.2分。 (二)在驻海外基地服役且连续服役时间一年(含)以上的,每服役1个月计0.2分。 (三)服役期间发生战争,本人参加过作战的,每1天计0.5分
参加作战的[pinyin:de]具体时间、人员由部队依据作战命令和战争实际等情况认定。 (四)是烈士子澳门金沙女的,计30分。 上述四类情形中,符合两类(含)情形以上的累计计分
评分以退役士兵档案中原始记录以及部队认定的享受相关(guān)津贴澳门新葡京实际情况、服役地点情况为准。
减(繁体:減)分政策就不在这里赘述了!
转业士官积分选岗《繁:崗》是选择安置方式的最后一次机会,在量化评分综合打分后,会依据总分对本县的所有转业士官进行总的排名(拼音:míng),而后依次进行选岗。选岗后,退役军人事务局会开具上岗介绍信,凭介绍信由接受单位安排一个月之内上岗。逾期未(练:wèi)上岗的,应当从退役军人事务局开出介绍信的当月起,按照不低于本单位同等条件人员平均工(拼音:gōng)资80%的标准逐月发给生活费至其上岗为止。
需要注意的是,一旦选(繁体:選)岗成功并开具(拼音:jù)介绍信后,转业士官必须服从组织安排,届时也不再受理个人申请灵活就业,其《练:qí》本人无正当理由拒不服从安排的,会被视为放弃安置工作待遇。按照规定只保障转业士官的第一次就业,其本人对安排工作岗位不满意的,同样也无法申请二次安排。
说实话,这两年,国(繁体:國)家对军转安置工作重视了起来,大部分转业士官都{练:dōu}能进入事业单位或者国企!但我们仍要不忘初心,继续前进,永葆革命军人本色!
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