新入职事业单位工资是怎么算？一、新录用人员见习期的工资待遇事业单位工资分为基本工资、绩效工资和津贴补贴三部分。基本工资又分为岗位工资和薪级工资；绩效工资分为基础性绩效和奖励性绩效；津贴补贴是按照国家的津贴补贴发放，行业不同相应的补贴也不同
新入职事业单位工资是怎么算？
一、新录用人员见习期的工资待遇事业单位工资分为基本工资、绩效工资和津贴补贴三部分。基本工资{pinyin：zī}又分为岗位工资和薪级工资；绩效工资分为基jī 础性绩效和奖励性绩效；津贴补贴是按照国家的津贴补贴发放，行业不同相应的补贴也不同。
大学应届毕业生进入事业(繁：業)单位的，第一年为见习期，也就jiù 是《事业单位人事管理条例》规定的试用期（pinyin：qī），试用期为12个月。
（一）见[繁：見]习期工资
见习期发放的基《pinyin：jī》本工资不区分岗位和薪级工资，发放的是见《繁：見》习期工资，具体标准为《繁：爲》：
（1）大（练：dà）学本科毕业生，见习期工资为1610元，各地区在2017至2020年有调整增加的，调整浮动大概在(zài)200-300元之间；
（2）获得双学士学位的本科生(拼音：shēng)、研究生学历澳门金沙未获得硕士学位的毕业生，见习期工资为1755元；各地区在2017至2020年有调整增加的，调整浮动大概在300-350元之间；
（3）获得硕士学位的澳门新葡京研究生，见习期工资为1960元；各地区在2017至2020年有调整增{zēng}加的，调整浮动大概在400-500元之间；
（4）获得博士学历的研究生，见习期工资为2165元；各地区在2017至2020年有调整增加的，调整浮动大概在500-600元之间。
（二）津贴(tiē)补贴
主要津(pinyin：jīn)贴补贴包括：
（1）取暖补贴(繁：貼)
各地区每年都《pinyin：dōu》会进行调整，综合全国《繁：國》来看大概在110-140元之间【jiān】，如天津2019年为119元，一般按照最低档确定；
（2）物业补【bǔ】贴
各《pinyin：gè》地区每年都会进行调整，综合全国来看大概在150-260元之间，如天津2019年（拼音：nián）为170元，一般按照最低档确定；
（3）交通补[繁：補]贴
综合《繁：閤》全国大概在400-700元之间，如天津2019年为450元，一般按照最低档确定；
（4）通讯补[繁：補]贴
综合全国大概在150-220元yuán 之间，如天津2019年为170元，一般按照最低档确定；
（5）其他（练：tā）补贴
包括物价补贴、生活性补贴、独生子女费等，每个地区都有所《练：suǒ》差异。
综合以上工资标准，本科生见习期工资大概在3000到3500元之间；硕士研究生大概在3800-4300元之间；博士研究生大概在4200-4900元之间，因每个地[pinyin：dì]区、行业不同，所以上述工资标准会有所不同，估算的时候可以将上述标准作为基准线上下浮动【pinyin：dòng】，浮动差距也不会太大。
二、见习期《pinyin：qī》满转正定级后的工资待遇
大学毕业生一年后，见习期满mǎn 后需要转正定级，转正定级后按照岗位等级、薪级等级确定基本工资，绩效工资按照的单位规定dìng 确定（每个单位都有其自身的绩效工资制度）、津贴补贴虽有所调整，但调整幅度不大。
（一）岗位工gōng 资和薪级工资
（1）专（繁：專）业技术岗
①本科毕业生转正定级后，岗位等级为（读：wèi）十三级，随着工作年限的增加岗位等级会晋升(shēng)到十一级，十三级岗位工资为1390元；薪级工(pinyin：gōng)资执行7级薪级工资标准，为369元；
②硕士研究生转正定级后，岗位等级为十级，随着工作年限的(pinyin：de)增加岗位等级会晋升到八级，十级岗澳门新葡京位工资为1600元；薪级工资执行11级薪级工资标准，为513元；
③博士研究生转正定级后，岗位等级为八级，随着工作年限的增加岗位等级会【pinyin：huì】晋升到七级，八级岗位工资为1950元；薪级工资执行14级薪级工资[繁：資]标准，为657元；
娱乐城（2）管理【练：lǐ】岗
①本科毕业生转正定级后，岗位等级为十级[繁：級]，岗位工资为1390元；薪级工资执行7级薪级工资标准，为（读：wèi）369元；
②硕士（读：shì）研究生转正定级后，岗位等级为九级，岗位工资《繁体：資》为1490元；薪级工资执行11级薪级工(gōng)资标准，为513元；
③博士研究生转正定（pinyin：dìng）级后，岗位等级为七级，岗位工资(繁体：資)为1820元；薪级工资执行14级薪级工资标准，为657元；
（二《开云体育èr》）绩效工资
转正定级后，就可以发放绩效工资了，绩效工资是由单位自主进行（读：xíng）分配，一般情况下，绩效工资根据《繁：據》职务、岗位等级、职称以及工作贡献等进行发放，大部分绩效工资是比较客观的。
（二）津贴补贴《繁：貼》
津贴补贴按照所{读：suǒ}任职的（练：de）岗位等级等来确定，具体因需要考虑的因素太多，难以足zú 以列出，如果要估算的话，可以按照见习期津贴补贴的基础上上浮50%-100%进行估算。
总的来说，大学(xué)毕业生进入事业单位第一年见习期的工资待遇相（读：xiāng）对来说不是很高，但转正定级后，因为可以获得绩效工资的原因，收入有明显大幅度的提高。鉴[繁：鑑]于地区、行业差异，事业单位工资标准都有所区别，所以本文职能作为一个基础性的参考，有不妥之处还望谅解。
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