是教师招聘好考还是特岗教师好考呢？最近很多同学在问考编是什么?特岗是什么?考编和特岗哪个好?今天我们就来聊聊这个话题。编制教师先说“编制教师”的意思：在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员
是教师招聘好考还是特岗教师好考呢？
最近很多同学在问考编是什么?特岗是什么?考编和特岗哪个好?今天我们就来聊聊这个话题。编制（繁体：製）教师
先说(拼音：shuō)“编制教师”的意思：在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单(繁：單)位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作(zuò)合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年#28实际操作中，一般只签订一次合同#29并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同《繁：衕》工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。
特岗(拼音：gǎng)教师
“特岗教师【pinyin：shī】”是国家针对西部和贫困地区省【拼音：shěng】市的支援政策，引导和鼓（练：gǔ）励高校毕业生从事农村义务教育工作，特岗服务满三年，只要个人愿意，即可分配到编制。
特岗、考编都(dōu)是当老师，有什么不同?
特岗：主要是针对基层县以及偏远贫困[繁：睏]地区师资不足，义务教育阶段学校结构不合理问题。为了提高农村教师队伍的整体素质所设置的教师岗位。特岗教师聘期3年。原则上安排在县以下农村初中，适当兼顾乡镇中心学{pinyin：xué}校。
考编：即教师招极速赛车/北京赛车聘考试，就是某省、市、县《繁：縣》或某学校需要进一步补充教师队伍而进行的招聘考试。
考试内(繁：內)容不同
1.特岗教师招聘考试科目按地区有差异，一般笔试考试科目分{读：fēn}为两种情况：
第1种内容为：专《繁：專》业基础知识和教育学、心理学、教材教法、教育法规 、新课改等相关的教育理【lǐ】论知识。
第2种内容为：专业基础知识和公共基础《繁体：礎》知识。各占150分，总分300分。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知(zhī)识，有的地区是指（读：zhǐ）文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。
2.教师编制考试笔试主zhǔ 要考查两个部分，即教育理论综合知识#28公gōng 共知识#29和专业知识。
教育理论综合知识#28公共知（pinyin：zhī）识#29部分包括教育学、心理学和教育心理学的一些理论，以及一些相关的其中教育理论lùn 综合知识教育法律法规，考点与教师资(繁：資)格考试基本相同
专业知识涵盖了各科相《pinyin：xiāng》应的基础[繁：礎]性知识、教学技能与实践、教材教法与《繁体：與》教案等。
注(繁：註)意：上述考试内容具体以本省考试公告或者考试大纲为准。
待遇不bù 同
1.“特岗教师”与当地在【pinyin：zài】职在编教师享有同等待遇【拼音：yù】，“特岗教师”的特就《拼音：jiù》特在3年服务期内的工资由中央财政统一支付。只要3年考核合格，本人愿意，就可转为当地在职在编教师。
2.考编教师享受“五险一金(pinyin：jīn)”等福利待遇。有编制的教师就是俗称{繁体：稱}的“铁（读：tiě）饭碗”。
优【pinyin：yōu】势不同
1.特岗教{pinyin：jiào}师优势
a.可以选择在当地世界杯留任，保证有编有岗，并享受当地教{jiào}师同等待遇。
b.异地留转，或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减【练：jiǎn】员的补充，首先要补充这直播吧些经过了三年实践锻炼的特岗教师。
c.可重新选择就业，各地政府包括教育部门要为此提供便利lì 。
2.招教教师
招教教师还用我说?编制[繁：製] 福利 稳定#21
各自都有优势，但是都有统一的澳门永利目的{de}，教书育人#21
在教育过程中，老师的作用都是无法代替的，他带给(繁：澳门新葡京給)学生的影响可能是一生。
无论是从事何种类型的老师，都要秉承着教育的使《pinyin：shǐ》命感，他不仅是一yī 份维持生活【huó】的工作，而是一份事业。
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