杭州市采实集团编外教师招聘杭州采实教育集团是公办还是民办[繁体：辦]？

杭州采实教育集团是公办还是民办？杭州采实教育集团成立于2007年12月，由采荷实验学校与钱江新城实验学校两个校区组成。作为杭城首个“民校＋新校”的集团化办学新模式，以名校带动新校，以民办反哺公办。现在的编外同工同酬教师以后会不会直接给编制？这个问题的答案应该是明显的

杭州采实教育集团是公办还是民办？

杭州采实教育集团成立于2007年12月，由采荷实验学校与钱江新城实验学校两个校区组成（练：chéng）。作为杭城首个“民校＋新校【pinyin：xiào】”的集团化办（繁：辦）学新模式，以名校带动新校，以民办反哺公办。

这个问题的答案应该是明显的。教师所在的学校为事业单位，事业单位有事业单位的人事管理规定，作为体制内的单位，必须按规定办理。

一、进入事业单位需要开云体育逢《féng》进必考。

现(繁：現)在，事业单位新进人员，除了政策性安置的人员外，都是要逢进必考的。编外教师，只有通过了人社部门（繁体：門）组织的公开招聘考试，才能进入事业单位，使用事业编制，成为事业单位的正式工作人员。没有经过考试，是不能直接给编制的。

二、与编制教师同工同酬的编外教师还不是事《拼音：shì》业单位的正式工作人员。

不管编外教师在zài 工资收入上是不是与在编教师同工同酬，是不是与在编教师享受同样的工资收入待遇，都不能改变其编外教师{pinyin：shī}的身份。虽然领的工资是一样的。编外教师的管理与在编教师的管理是分开的。

编外教师与单位建澳门金沙(拼音：jiàn)立的是劳动关系，需要与单位签订劳动合同，其规范管理执行的是《劳动法》。编内教师与单位建立的是人事关系，其规范管理执行的是《事业单位人事管理条例》，而不是《劳动法》。

三、在编人员的某些待遇，同澳门新葡京工同酬的{de}编外人员是享受不了的。

尽管编外教师可以在工资收入等方面与在编教师一样，但在某些限定只有在编人员才能享受的待遇方【练：f娱乐城āng】面，编外教师是不能享受的。

如：在养老保险方【pinyin：fāng】面，在编人员参加的是机关事业单位养老保险（繁：險），编外人员参加的是企业职工养老保险[繁：險]。

再如：在职业年金方面，在(pinyin：zài)编人员是澳门新葡京强制缴纳职业年金的，编外人员不能参加职业年金的。

因此，编外人员在收入上可以实现与在编人员一样，因为编外人员的待遇有单位自行规定，但能不能享受相关待遇是有制度规定的，没有进编，有些待遇是不能享受的。

要想成为事业单位的【pinyin：de】在编人员，成为[繁：爲]单位的正式工作人员，还是想办法去参加招聘考试吧。

以上是个人的见解，如有不当之处，欢迎批(pī)评指正。