苏州卫生《读：shēng》人才公开招聘

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苏州市立医院本部2012护理招聘人员及要求怎么样？

工作性质：全职所属行业：医院所在城市：江苏-苏州公司地址：江苏苏州市道前街26号招聘职位：医院护理科岗位类别：医院工作经验：不限学历要求：大专招聘人数：数名工作性质：全职工作地点：江苏-苏州职位描述大专及以上学历，35岁以下，有执业护士证，有二级及以上医院工作经验者优先薪资待遇：面议 / 月

又到了就业季了。

公务员编制难考是众所周知的，在这种情况下，毕业生们开云体育该如何选择呢？在这里姑苏老师给大家一些建议(yì)：

如果选择（开云体育繁：擇）做教师：

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1.编制教师工作稳定，只要你不出现重大“教育事故”，是澳门伦敦人不会被开除的。例如：收受红包、违规补课、体罚学生致重伤、猥亵学生《读：shēng》等严重违反师德师风的行为。

2.教师的工资在持续上涨，待遇在逐渐向公务员看齐。这在东部沿海发达地区基本已经实现。例如姑苏老师所在的苏州地区，老师与公务员的待遇[yù]几乎没有差别了。姑苏老师教龄20 ，高级教师，工资[繁体：資]收入也有20万。所以说，如果你没有什么超高期待，做教师是个不错的选择

3.教师(拼音：shī)拥有完善的休假制度。双休寒暑假(pinyin：jiǎ)，属于个人支配的{练：de}时间比较多，可以做自己想做的事情。

4.教师的生活环境相对封闭（繁体：閉）、简单、纯净，是一种与世无争的闲适[繁体：適]生活【练：huó】方式。

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1.职业的上升空间不大。这一点是无法与GWY比拟的，公务员是随着工作年限的递升自动晋升。升职的[de]机会与空间都很大，而教师[繁体：師]基本就是一辈子教书育人了。有职称晋升制度，但是非常难，并且有名额限制。这《繁：這》一点确实不合理且很残酷

新人进（繁体：進）入需要再三思量。

2.教育的舆论环境不佳。现在社会对教师的美誉度不够，网上遍布喷子，仿佛要置天下教师于死地而快乐！加之诸多无良媒体的推波助澜，让教师们心生倦意。

3.教师的职业既无法升官，更不会发财。如果你不是热爱教育，热衷于升官(拼音：guān)发[fā]财，请勿入此门。

综上，如果(pinyin：guǒ)你是位有情怀、淡泊名利、热爱教育的青年，欢迎你加入到教师队伍。虽然不能保证你大富大贵，却也可（pinyin：kě）以保证你衣食无忧。

最后，姑苏老师还有一个小私心，建议大家来东部沿海发达地区做《zuò》教师。

至澳门巴黎人于，医疗系统如何？这个基本不用分析《pinyin：xī》，因为医生是专业培养的人才，只有医学专业的毕业生才能进入。也就不需要姑苏老师分析、推荐了！

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