四川省大数据互【hù】联网培训 四川省大数据精准教学联盟是什么？

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四川省大数据精准教学联盟是什么？

四川省培训费管理办法？

　　第一条 为进一步规范省直机关培训(xùn)工作，保证培训工作需要，加强培训经费管理，参照《中央和国家机关培训费管理办(繁体：辦)法(读：fǎ)》，制定本办法。

　　第二条 本办法所称培训，是指省直机关(拼音：guān)及其所属机构使用财政资金在境内举办的三个月以内的各(pinyin：gè)类培训{练：xùn}。

　　第三条 本办法所称省直机关，是指省委(拼音：wěi)各部门，省政府各部门、各直属机构，省人大常委会办公厅，省政协办公厅，省高级人民法院，省人民检察院，各民主党派四川省委和省工商联，各人民团【pinyin：tuán】体（以下(练：xià)简称各单位）。

　　第四条 各单位举办培训应当坚持厉行节约、反对浪费的原则，实行单[繁：單]位内部统一管理，增强培训计划的科学性和严肃性，增强培训项目的针对性和实效性，保证培训质量，节约培训资源，提高培训经费使用《读：yòng》效益。

　　　　　　　　　　第二章 经费预算和计（繁：計）划管理

　　第五条 澳门威尼斯人建立培训计划[繁体：劃]和培训费预算联动审核制度。

　　（一）各单位培训主管部门制订本单位下年度培训计划（包括培训名称、目的、对象、内容、时间、地点、参训人数、所需经费及列支渠道），报单位财务部门审核。在规定的部门预算编报期限内，各单位财务部门审核后报财政厅。

　　（二）财政厅根据培训计划审核确定各单位下年度培训费[繁体：費]预算控《读：kòng》制数，并按程序报批后[拼音：hòu]编入单位年初部门预算。

　　（三）部门预算批复后，各单位财务部门会同培训主管部门根据下年度培训费预算对培训(繁：訓)计划进行调整完wán 善，报单位领导办公会或党组（党委）会议批准后施行。

　　（四）年度培训计划一经批准，原则上不得调整。因工作需要确需临时增【练：zēng】加培训项目的，报单位主要负【pinyin：fù】责同志审批。若涉及培训费预算调整的按部门《繁体：門》预算管理的有关规定执行。

　　（五）各单位年度【读：dù】培训计划于每年3月31日前同时(shí)报省委组织部、省公务员局备案。

　　第六条 各单位应严格遵《读：zūn》循先有预算、后有支出的原则，严格培训费支出管理，严禁无[繁：無]预算或超预算安排支出。

　　　　　　　　　　第三章 开支范围和[练：hé]标准

　　第七条 本办法fǎ 所称培训费，是指各单位开展培训直接发生的各项费用支出，包括师资费、住(拼音：zhù)宿费、伙食费、培训场地费、培训资料费、交通费以及其他费用。

　　（一）师资费是[练：shì]指聘请师资授课发生的费用，包括kuò 授课老师讲课费、住宿费、伙食费、城市间交[pinyin：jiāo]通费等。

　　（二）住宿费是指参训人员及工作人员培《练：péi》训期间发生shēng 的租住房间的费用。

　　（三）伙食费是指参训人员及工作人员培训期间发生的用餐[拼音：cān]费用。

　　（四）培训场地费是指用于培训的会议室或教室租金(拼音：jīn)。

　　（五）培娱乐城训资料费是《练：shì》指培训期间必要的资料及办公用品费。

　　（六）交通费是指（练：zhǐ）用（拼音：yòng）于培训所需的人员接送以及与培训有关的考察、调研等发生的交通支出。

　　（七）其他费用是指现场教学(繁体：學)费、设备(bèi)租赁费、文体活动费、医药费等与培训有关的其他支出。

　　参训人员参加培训往返及异地【练：dì】教（pinyin：jiào）学发生的城市间交通费，按照省直机关差旅费有关规定回单位报销[繁体：銷]。

　　第八【读：bā】条 除师资费中(读：zhōng)的城市间交通费、讲课费外，培训费实行分类综合定额标准，分项核定、总（繁：總）额控制。

　　一类培训是指《读：zhǐ》参训人员主要为厅局级人员的培《pinyin：péi》训项目（厅局级及相应人员应占参训人数的{拼音：de}三分之二以上）。

　　二类培训是指参训人员主要为处级人员的(拼音：de)培训项目（处级及相应人员应占[zhàn]参训人数的三分之二以上）。

　　三类培训是指参[繁体：蔘]训人员主要为科级及以下人员的培训项目。

以其他人员为主的培训项目参照上（读：shàng）述标准分类执行。

　　参训人员主(拼音：zhǔ)要为省级及相应人员的培训项目其培训费标准按照《中央和【练：hé】国家机关培训费管理办法》的一类培训费标准执行。

　　综合定额标（读：biāo）准是培训费开支的上(练：shàng)限，各项费用之间可以调剂使用，各单位应在综合定额标准以内结算报销。同时，伙食费不得超过上述明细标准。不安排住宿的培训不能列支住宿费，也不能将住宿费额度调剂使用。

　　30天以内的培训按照综合定【pinyin：dìng】额标准控制；超过30天的培训，超过天数按照综合定额标准的70%控制。上述天数含报到撤离时间，报到和撤离时间分别不得【练：dé】超过1天。

　　第九条 授课老师讲课费、城市间交通费在综合定(pinyin：dìng)额标准外单独核算。

　　（一(拼音：yī)）讲课费（税后）执行以下标准：副高级技术职称专业人员每学时最高不超过500元，正高级技术职称专业人员每学时最高不(拼音：bù)超过1000元，院士、全国知名专家每学时一般不超过1500元。

　　讲课费按实际发生的学《繁：學》时计算，每半天最多按4学时计算。

　　其他人员讲课（繁体：課）费参照上述标准执行。

　　同时为多班次一并授课的，不重复（繁：覆）计算讲课费。

　　（二）授课老师的城市《pinyin：shì》间交通费按照《读：zhào》省直机关差旅费有关规定和标准执行(xíng)，原则上由培训举办单位承担。

　　（三）培训工作确有需要从异地（含境外）邀请《繁：請》授课老师，路途时间较长的，经单位主要负责同志书（繁体：書）面批准，讲课费可以适当增(拼音：zēng)加。

　　第十条 培训费按参《繁：蔘》训人员、组(繁：組)织《繁：織》培训的工作人员以及授课老师人数核定。

　　　　澳门威尼斯人　　　　　　第四章 培训组织（繁体：織）

　　第十一条 培《pinyin：péi》训实行分级管理，各单位举办培训，原则上不bù 得《读：dé》下延至县及以下。

　　第十二条 各单位组织培训应优先选（读：xuǎn）择单位内(繁：內)部会议室、礼堂、招待所、培训中心等场所举办培训；应尽量利lì 用网络、视频等信息化手段，降低培训成本，提高培训效率。

　　第十三条 各单位应当在开支范围和标准内，择优选择党校、行政学院、干部学院、部门行业所属培训机构、高校培训基地以及组织人事部门认可的培训机构承担培训项目。高校培训应优先选择全国(繁：國)全省干部培训高校xiào 基地及省校战略合作高校。

　　第十四条 组织培训的工作人rén 员控制[繁体：製]在参训人员数量的10%以内，最多不超过（繁体：過）10人。

　　第十五条 严禁借培训名义安排公款旅游；严[繁：嚴]禁借培训名义组织会餐或安排宴请；严禁组织高消费娱乐健身活动；严禁使用培训费购置电脑、复印机《繁：機》、打印机、传真机等固定资产以及开支与培训无关的其他费用；严禁在培训费中列支公务接待费、会议费；严禁套取培训费设立“小金库”。

　　培训住宿不得安排高档套房，不得额外配发洗漱用yòng 品；培训用餐不得上高档菜肴，不得提供烟酒；除必要的现场教学外，7日《pinyin：rì》以内的培训不得组织调研、考察、参观。

　　澳门博彩第十六条 邀请境外师资讲课，须严格按照有关外事管理规定，履行审批手续。境内师资能够满足培训需要的，不得邀请【qǐng】境外师资。

　　第十七条 培训举办单位(pinyin：wèi)应当注重教学设计和质量评估，通过需求调研、课程设计和开发、专家论证、评估反馈等环节，推进培训工作科学化、精准化；注重运用大数据、“互联网 ”等现代信息技术手段开展培训和管理。所需费{练：fèi}用纳入部门预算予以保障。

　　　　　　　　　　第五wǔ 章 报销结算

　　第十八条 报销培训费，综合定额范围内的，应当提供培训计【练：jì】划审批文件、培训通知、实际参训人员签到表以及培训机构出具的收款票据、费用明细等凭证；师资费范围内的，应当提供讲(拼音：jiǎng)课费签收单或合同，异地授课的城市间交通费按照差旅费报销办法提供相关凭据；执行中经单位主要负责同志批准临时增加的培训项目，还应提供单位主要负责同志审批材料。

　　各单位财务部(拼音：bù)门应当严格按照规定审核培训费开支，对未履行审批备案程序(练：xù)的培训，以及超范围、超标准开支的费用不予报销。

　　第十九条 培训费的资金（练：jīn）支付应当执行[xíng]国库集中支付和公务卡管理有关制度规定。

　　第二十条 培训费由[pinyin：yóu]培训举办单位承担，不得向参训人员收取任何费用[练：yòng]。

　　　　　　　　　　第六《pinyin：liù》章 监督检查

　　第二十一条 各单位应当将非涉密培训的项目、内容、人数、经费等情《qíng》况，以适当方【练：fāng】式公开。

　　第二十二条 各单位应【练：yīng】当于每年3月31日前将上年度培训计划执行情况（包括培训名称、对象、内容、时间、地点、参训人数、工作人员数《繁：數》、经费开支及列支渠道、培训成效、问题建议等）报送省委组织部、省公务员《繁体：員》局。

　　第二十三条 省委组织部、财政厅、省公务(繁：務)员局等有关部门对各单位培训活动和培训费管理使用情况进《繁体：進》行监督检查。主要内容包括：

　　（一） 培训计划的编报是否符合规定(dìng)；

　　（二） 临时增加培训计划是否报单位主要负责同志审【练：shěn】批；

　　（三） 培训费开支范围和开支标准是否【读：fǒu】符合规定；

　　（四） 培训费报销和支付是(练：shì)否符合规定；

　　（五） 世界杯是否存在[pinyin：zài]虚报培训费用的行为；

　　（六） 是否存在转嫁、摊派培训费用(pinyin：yòng)的行为；

　　（七） 是否存在向参训人员收费的行为[繁：爲]；

　　（八） 是否存在奢【读：shē】侈浪费现象；　

　　（九） 是否存在其他违反本办(繁体：辦)法的行为。

　　第二十四条 对于检查中发现的违反本办法的行为，由省委组织部、财政厅、省公务员局等有关部门责令改正(zhèng)，追回资金，并予以通报。对相关责任人员，按规定（练：dìng）予以党纪政纪处分；涉嫌违法的，移交司法机关处理。

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