韩国公司职位表{练：biǎo}

韩国公司岗位级别有哪些？韩国公司里的职位一般有：会长，副会长，社长，副社长，专务理事，常务理事，理事，顾问，部长，本部长，部长代理，次长，室长，课长，课长代理，代理，系长，主任，职员。会长---集团董事长，是集团内部最高的职位

韩国公司岗位级别有哪些？

韩国公司里的职位一般有：

会长，副会长，社长，副社长，专务理事，常务理事，理事，顾问，部长（繁：長），本部长，部长代理，次长，室长，课长，课长代理，代理【lǐ】，系长zhǎng ，主任，职员。

幸运飞艇会长---集团董事长，是集团内部（读：bù）最高的职位。

社长---单个公司的负责人和最高权利澳门威尼斯人人，类似公司的总经理。职位仅(繁体：僅)次于会长。

理事---是介于社长和部长之间的职位，类【繁体：類】似于经理。

代表---韩国的代表相当于中国[繁体：國]国内的部门主管，在公司内部娱乐城的权力也是挺大的。

部长---相当于中国的公司《sī》内某个部门负责人。

室长---某个办公室的小领导，类似我们的办(拼音：bàn)公室主任。

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会长一般指一个组织的最高领导人、决策者，在某种情况下会被称为“老大”、“头头”等。然而由于社会文化的不同，在日本和韩国，“会长”一词则会用于公司职务则代表最高位阶的董事长。

另外，韩国的一些店长、经理也称“社长”。比如，我们经常在韩剧中听到某某社长，这个开云体育社长通常是指店长，经理一类【繁体：類】的人，也是这个店的最高负责人。