钉钉软件怎样退{tuì}出原来的公司

手机钉钉怎么退出以前公司？　钉钉现在是很流行的办公交流软件了，那么大家如果离职之后，应该如何退出前公司呢团队呢，如果前公司不处理的话，自己要如何退出企业呢，下面一起来看看手机钉钉退出以前企业的方法吧。

手机钉钉怎么退出以前公司？

　钉钉现在是很流行的办公交流软件了，那么大家如果离职之后，应该如何退出前公司呢团队呢，如果前公司不处理的话，自己要如何退出企业呢，下面一起来看看手机钉钉退出以前企业的方法吧。

澳门永利钉钉退出(繁：齣)前公司方法：

　　1、首先打开钉钉软件jiàn ，然后选择通

　　2、点击下面的“组织架构”，进[繁体：進]入组织架构页面

3、之后在该群界面右上角找到“菜单[繁：單]”按钮

4、可以看到{dào}“退出该企业”的功能，点击

　　5、点击退{tuì}出后就会发消息给管理人员，其澳门巴黎人他人是看不到的。等管理人员同意并审核后，即可成功退出该企业了。

正常操作啊。

我做人资的，我们公司的钉钉总后台在我这里。

每(读：měi)当有人《练：rén》离职，在手续办理方面，肯定要把他拉出微信群。钉钉上，把他设置成离职状态。

为什么呢，因为钉钉在公司平台上主（pinyin：zhǔ）要有以下几个方面的作用。

好多用过钉钉的都知道，每天的打卡都用钉钉。而好多公司人资的考勤统计都在钉钉上统计。

离职了，不设置离职状态，你的手机会每天提醒你上班打卡，下班打卡，烦人不。对于（繁体：於）人资(zī)也比较麻烦，每天都有《练：yǒu》一个人旷工，多麻烦。

钉钉上可以发布各项公告、通知，只要在钉钉群里的人都可以看到，涉及到公司机密，怎么可能让离职的人看到？

钉钉重要的功能之一就是行政审批。小到个人的请假审批，大到部门的费用审核，个人乃至部门的工作总结都在钉钉上，虽说不可能泄露，但有个离职人员在上面，总有一些不方便是吧。

钉钉上还有一个钉盘，类似于百度云盘，可以在上面存储一些公司相关的资料，物料之类的。权限不同，但如果有离职人员在上面，这样，资料的安全性就没有保证。

所以，离职之后，钉钉管理人员会(繁体：會)将离职人员状态改至离职状态，这[繁体：這]是正常操作。

至于离{繁体极速赛车/北京赛车：離}职之后，拉到离职人员钉钉群里，我想，有以下几个原因。

一、方便[拼音：biàn]公司有事再联系。

钉钉注册时有一个功能，就【读：jiù】是可以保存员工的各项信息及联系方式。

而员工，尤其是重要员工，离职[繁体：職]之后，不敢保证工作交接一定交得干干净净，彻彻底底；也不敢保证交接人就一定对工澳门永利作相关完全就可以接手。

这样，在联系离职人员[yuán]时，也比较方便。

二、离(繁体：離)职之后保持联系渠道，为以后的合作打下基础。

好多优秀员工，在工作达到一定《练：dìng》年限之后，会在公司发《繁：發》展遇到瓶颈区。这种情况下，有的会离职再换新的单位；也有人是自己创作，不管是哪一种，多从事(读：shì)与本行业相关的工作。这样，保留联系渠道，有以下几个好处：

1、业务上可以与离职人员达成合作，形成共赢的局《繁体：侷》面。

2、如果离职员工在新单位不如意，或者自主创业[繁体：業]不顺利，遭zāo 遇滑铁卢时，也可以再次伸出橄榄枝，进行返聘。

至于人资人员在什[shén]么离职之后的打算，未必。因为人资的工作行业比较宽泛，对行业的(读：de)要求{qiú}不太重视；其次，如果他本人真有这个打算，只要保留你们的通讯录即可，没必要画蛇添足。

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