餐饮服务员职前培训餐饮服务{练：wù}员培训流程？

餐饮服务员培训流程？1，入职培训：入职培训就是让员工尽快熟悉公司，融入整体。员工初入职必须先进行入职培训，一、让其了解公司的基本环境，基本经营情况，公司组织架构，员工基本情况及吃住行等基本生活情况。二、了解公司基本人事规定，相关纪律要求

餐饮服务员培训流程？

1，入职培训：入职培训就是让员工尽快熟悉公司，融入整体。员工初入职必须先进行入职培训，一、让其了解公司的基本环境，基本经营情况，公司组织架构，员工基本情况及吃住行等基本生活情况。二、了解公司基本人事规定，相关纪律要求。

2，岗前培训：岗前培训是让员工尽快的能着手工作，熟{shú}悉操作流(pinyin：liú)程。一、包括仪容仪表、服装规范、行为规范以及礼貌用语等。二、操作流程，包括操作规范及相关要求。

3，技能培训(繁：訓)：技能培训是提升员工的工作技能，使其更有[读：yǒu]效率的工作，为客户提供更优质的服务。一、包括{拼音：kuò}岗位管理流程。二、机器操作原理。三、包括技能知识培训。

4，企业文化培训：企业文化培训就是让员工能够《繁：夠》认可企业，成为企业的忠实员工(拼音：gōng)。一、企业文化愿景的培训。二、企业未来发展方向[繁体：嚮]的培训。

餐饮业服务员流动性大，如何培训服务员，使新入职服务人员尽快独立上岗，成为前厅培训工作的重点。今天就整理了餐厅服务员的培训内容，希望能对于提高餐厅服务从业人员素质，规范操作技能，提高服务质量和服务水平，促进地方饮食业健康发展，起到一定的作用。在对餐厅新服务人员进行培训时，通常包括以下内容：

（1）将客人用过的餐具送回洗碗部清{读：qīng}洁，补充工作台内洁净餐具。

（2）清理茶水档内{练：n亚博体育èi}茶渣杂物，清洗下栏车、茶盅、托盘、手布等。

（3）协助厅《繁：廳》面工作，如打送热开水，帮助理台。

（4）收拾及集中存放【fàng】用过的台布席巾，以便洗衣厂清洗。

（5）负责餐厅【练：tīng】范围内所有清洁卫生事项。

（6）尽(繁：盡)量避免用娱乐城具破损，轻拿轻放，要令自己对工作尽责。

（7）勤苦耐劳，服从上司分配指派，认真做好工作。领位服务员的岗内培训内容在对领位服务员进【练：jìn】行培训{pinyin：xùn}时，一般涉及领位服务员的仪表、开餐前的准备工作、订餐、引领客人进入餐厅、介绍餐厅内情况等一系列内容。

（1）仪表(biǎo)整洁美观、彬彬有礼、热情。

（2）做好开餐前幸运飞艇的准备工作，摆正清洁咨客台，备好干净（读：jìng）的菜单、台卡。

（3）负责（繁体：責）接(拼音：jiē)受宾客的订餐，包括电话预订和当面预订，接受客人预订时要问清客人姓名、房号或单位、联系电话，订餐人数、时间、位置或其他要求，然后作好记录，报留适当房位。若是有费用标准或宴席性的订餐要介绍到{dào}宴会部#28营业部#29受理。

（4）负责礼貌地将所有到餐厅用（拼音：yòng）餐的客人迎入餐厅，有艺术地安排客人就座。如均匀带客人入座，免使楼面有过分{拼音：fēn}挤迫或疏落感觉，遇有粗鲁或衣着随便的客人，应带(繁：帶)往偏角处就餐，勿带近门口位，以免影响观瞻，只是语言态度需多加尊重。

（5）负责了解{pinyin：jiě}餐厅内情况，以便随机应变地安排。

（6）要留意照顾客人跟随你进入餐厅就(jiù)座，勿只顾自己前行。

（7）澳门金沙负【pinyin：fù】责替宾客存放衣帽、文件箱等物品。

（8）负责为就餐(练：cān)客人递送菜单，开胃酒单及推销餐前酒，回答适当问询。

（9）负（繁：負）责接听电话，并及时通知受话人。

（10）餐厅是客人消费的场所，为保证客人进餐的舒适和高雅，非总经理、餐厅经理和公共关系部带来参观的客人，一般谢绝参观。

（11）要兼作公关，不但与同事、上司保持良好[拼音：hǎo]关系，还要多澳门威尼斯人与客人打交道，熟记宾客姓名，当客人再惠顾时热情招呼。