幼儿园中班《动物村的消防大队》教案？活动名称：动物村的消防大队 重点领域：语言 活动目的： 1． 阅读书本，观察理解画面中动物消防员的信息。2． 发现各种动物的特征、本领与消防员职责之间的关系。活动准
幼儿园中班《动物村的消防大队》教案？
活动名称：动物村的消防大队 重点领域：语言 活动目的： 1． 阅读书本，观察理解画面中动物消防员的信息。2． 发现各种动物的特征、本领与消防员职责之间的关系。活动准备： 故事大书 幼儿用书 活动过程： 一、教师运用故事大书告知幼儿故事的开头，引发幼儿阅读兴趣 动物村的消防员是谁？每次发生火灾时它们怎样？ 它们决定做什么？ 你们猜会有哪些动物来应聘消防员？ 二、幼儿自主阅读图书，了解故事内容。三、再次运用故事大[拼音：dà]书，讨论动物的本领和消防员之间的联系。你还记得哪些动物来应聘消防员吗？它们有什么本领？ 请你学一学它们说的话和它们的动作 四、发生火灾时，动物消防大队是怎么做的？ 活动延伸：联系生活实(繁：實)际，了解消防员的基本职责。
为什么同样是评职称，医疗行业风平浪静，教育行业却波涛汹涌呢？
很高兴回答作者的问题。因为我的家族恰恰是这种情况：家族中有4个老师和3个护士，一个医生。公立医院医护职称和教(拼音：jiào)师职称差不多。也确实澳门金沙如作者所说：医疗行业风平浪静，教师行业波涛汹涌。
首先我要否定掉其他一切原因。别说医疗行业中没有yǒu 幸运飞艇竞争，也别说医疗行业没有论文要求，也别说医疗行业没有各种打分……
教师行业中的【de】各种合适的，奇葩的要求，医疗行业都有。而且还变本加厉，例如（pinyin：rú）教育论文大约在300—500一篇，医《繁体：醫》疗论文大约在2000—20000一篇。
那么为什么出现了这么大的差距呢？
理由只有一个（繁：個）：奖金！
教育部门的奖金叫绩效工资。平时发70%，学校统筹30%。整体来说占全部收入的三分之《pinyin：zhī》一。这笔钱与其说是[拼音：shì]奖金，不如说是工资的一部《bù》分。因为其划分比例也是按照职称来划分的
这【zhè】种情况下，教师其实只《繁体：祇》有(pinyin：yǒu)一个收入，就是按照职称分配的“工资和绩效工资”。于是就出现了：大家干着一样的活，你拿3000，我拿5000，他拿7000的情况。最高是最低的2.3倍。
而亚博体育医疗部门{练：mén}呢？
我们一个没有正式编制的表妹，工资【pinyin：zī】是当地最低工资1澳门新葡京500。但是按照所在科室收入发奖金，最高每月达到10000元。有编制的亲戚，工资3000，奖金还是10000元。只有一个护士长额外获得2000元每月。
也就是说即使有了编制，澳门伦敦人即使职称差距巨大。但是他们的奖金是一致的。我们干着《读：zhe》一样的活：你一个月11500，我13000，她15000。最高是最低的1.3倍。
这就是现实：教师穷工资死，只能拿那点钱，那《pinyin：nà》就要拼个你死我活。医护人员奖金高，按编制和职称发的那点钱对于总体收入影响不大（pinyin：dà）。
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