人【pinyin：rén】力资源师四级难考吗

人力资源有什么比较厉害的证书吗？人力资源管理师三级考试内容只有《理论知识》和《技能操作》两张试卷，而人力资源管理师有《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》三张试卷，一级的考试科目也与二级的相似，四级的考试则与三级的科目一样

人力资源有什么比较厉害的证书吗？

人力资源管理师三级考试内容只有《理论知识》和《技能操作》两张试卷，而人力资源管理师有《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》三张试卷，一级的考试科目也与二级的相似，四级的考试则与三级的科目一样。

《理论知识》的考试题型多为单项选择题和多项选择题；而《技能操作》的考试题型则多为计算分析、案例分析和方案设计等；《综合评审》的考试题型为论文和论文答辩。

考试的内容都是涉及到人力资源管理师的六大模块，即人力资源规划、招聘与配置、培训《繁体：訓》与开发、绩效管澳门巴黎人理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

现在还没有对外公布，原则上是考试结束60天成绩，再60天统一领取证书，准考证上就有查分电话

你可以【pinyin：yǐ】直澳门巴黎人接打给组织报名的机构问下，她们一般会提早几天拿到成绩，但是今年过年早，不知道能不能出来呢