目前人力资源证书的含金量怎么样？人力资源证书目前一共分为四级，分别为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）
目前人力资源证书的含金量怎么样？
人力资源证书目前一共分为四级，分别为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。
但是在职场上，一般都比较看重二级和一级，前面《繁：麪澳门新葡京》二级因为没什么难度，一般都是新手去考取的，所以在职场上并不是很多含金量。
如果你要考，建议直接从二级开始考，二级、一级的含金量还是澳门新葡京蛮高的，公司也比较(jiào)认可和看重。有二级证，基本可以去寻找一份部门经理的职务了。
建议报一个培训班并(繁：並)多看书亚博体育，努力点一般都没什么问题。不过报名也是有条件的，给你看看：
学习室内设计专业需要考的职业资格证书有哪些？
职业资格证书，是目前国内从事室内、建筑、园林、展示设计及相关专业工作人员报考的资格证书，分为高级、中级、助理三个考试等级，分别颁发高级室内装饰设计师（国家一级职业资格）、中级室内装饰设计师（国家二级职业资格）、助理室内装饰设计师（国家三级职业资格）资格证书。 室内设计师的等级设有：（一）资深高级室内设计师；（二）高级室内设计师；（三）室内设计师；（四）助理室内设计师。 一、报考对象:室内、建筑、园林、展示设计及相关专业人员； 二、报考条件： 1.助理室内装饰设计师（国家三级职业资格），具备以下条件之一者： （1）大专或高技以上本专业或相关专业应届或往届毕业生。 （2）高中以上学历连续从事本职业工作3年以上 2.中级室内装饰设计师（国家二级职业资格），具备以下条件之一者： （1）取得助理室内装饰设计师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上， （2）高中以上学历连续从事本职业工作7年以上。 （3）大学本科毕业后连续从事本职业工作5年以上（4）硕士研究生毕业连续从事本职业工作2年以上。 3．高级室内装饰设计师（国家一级职业资格），具备以下条件之一者： （1）取得室内装饰设计师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上， （2）大学本科毕业后连续从事本职业工作8年以上。 （3）硕士研究生毕业后连续从事本职业工作5年以上。 三、颁发证书 考核均合格者，由国家人力资源和社会保障部（原国家人事部）统一颁发证书，证书中英文对照，网上注册统一管理，全国、国际通用，终身有效。
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