从业人员多长时间体检一次？劳动法没有规定必须多长时间体检一次。但公司基本每年进行一次员工体检。拓展知识：单位体检意义：1、提高员工工作效率：减少因生病缺勤等产生的工作不协调影响工作进度，对员工健康关心，提高员工企业归属感和工作热情，提高工作效率
从业人员多长时间体检一次？
劳动法没有规定必须多长时间体检一次。
但《拼音：dàn》公司基本每皇冠体育年进行一次员工体检。
拓展澳门永利知zhī 识：
单位体检意义[拼音：yì]：
1、提高员工工作效率：减少因生病缺勤等产生的（练：de）皇冠体育工作不协调影响工作进度，对员工健康关心，提高员工企业归属感和工作热情，提高工作效率。
2、减少人力资源损失：通过健康干预降低发病率，减少病假和健康事假，降低病假工时和事假工时，保证企业的正常运转；
3、体现公司对员工的人性关怀：提供各种医[繁体：醫]疗保健咨询和服务，使员工享有专业的个性化健康指导；通过健康干预措施，降低员工发病率和亚健康状态，显示企业对员工的真正关心；为高层管理者提供各种特殊的健康管理计划，保护企[qǐ]业核心资源；定期的体检，则可作为鼓励员工的手段，将公司对员工的关怀落到实处；
4、有效的控制和防患公司员[yuán]工职业病：通过单位体检，及时(shí)发现员工及特殊工种员工的职业病，这样就可以进行有效的控制和防患；
5、减少企业医疗保健相关支出澳门银河：该服务对企业医疗保健相关支出做出了系统综合考虑，统筹安（拼音：ān）排，降低企业总的医疗支出。
6、澳门伦敦人按照员工的身体健康状况考量公司员工培养及晋升计划[繁：劃]。
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