呼和浩特事业单位绩效工资内《繁：內》蒙古公务员有绩效工资吗？

内蒙古公务员有绩效工资吗？内蒙古公务员没有绩效工资，就是那总一发好几万的绩效奖金是没有的。也没有精神文明奖奖金。内蒙古公务员只有职务工资、级别工资、工作津贴、生活补贴、边远津贴、车补。以及各地有差别的取暖补贴、通讯补贴、交通补贴，这三个有的地方有有的地方没有

内蒙古公务员有绩效工资吗？

内蒙古公务员没有绩效工资，就是那总一发好几万的绩效奖金是没有的。也没有精神文明奖奖金。

内蒙古公务员只有职务工资、级别工资、工作{zuò}津贴、生活补贴、边远《繁：遠》津贴、车补。

以及各地有差别的取暖补贴、通讯补贴、交通补澳门威尼斯人贴，这三个有的地方有有的地（dì）方没有。

总体来说内蒙古公务员工资并不多，科员差不多一个月都加上5000元左右，副科6000以内，正《拼音：zhèng》科6500左右。这个是扣完社保和公积金的情况《繁体：況》下。

年薪不到100万，具体三万多

当然是有关系的。

目前，事业单位职工的工资《繁皇冠体育体：資》组成主要是。

岗位工资，能最直观地体现级别不同的影响。事业单位管理（拼音：lǐ）岗位分《pinyin：fēn》为10级，分别对应部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级(繁体：級)正职、科级副职、科员、办事员。

管理九（练：jiǔ）级比十级的岗[繁体：崗]位工资高了110元，而八级比九级高了220元，七级比八级高了230元。可以看出不同岗位等级，工资虽然有差别，但是差距很小。

副科只比普通科员的岗位工（练：gōng）资高了220元《拼音：yuán》，在正常情况下，两（繁体：兩）者的工资收入差距远大于这个数字。

在薪级工资不（拼音：bù）受岗位等级影响的情况下，不（练：bù）同级别间的收入差距，主要就是受到绩(繁体：績)效工资和津贴补贴影响了。

而绩效工资的收入差距有多大，主要是和所在城市有关。经济越发达的地区，事业单位工作人员的绩效工资和津(读：jīn)贴补贴金额会更高，因此不同级别亚博体育的绩效工资和津贴补贴差距就越大。

至于绩效工资怎么分配，不同地区不同单位的做法不一样。一些单位有（练：yǒu）明确发文，要求将部分绩效纳入统筹，按照年终考核档次的不同分配绩效；一些单位每个月就将所有yǒu 绩效发下去了。

总而言《p开云体育inyin：yán》之，级别越高绩效工资肯定是越高的！

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