为什么很多公司不要培训机构出来的为什(拼音：shén)么有的IT公司不喜欢培训机构出来的人呢？

为什么有的IT公司不喜欢培训机构出来的人呢？我想回答一下。其实不是公司不要培训出来的程序员，而是培训出来的程序员没有很好的定位好自己。其实都是培训机构给害的，说什么出去讲自己2年工作经验，工资要个8k，10k的

为什么有的IT公司不喜欢培训机构出来的人呢？

我想回答一下。

其实不是公司不要培训出来的程序极速赛车/北京赛车员(拼音：yuán)，而是培训出来的程序员没有很好的定位好自己。

其实都是培训机构给害的，说什么出去讲自己2年工作经验，工资要个8k，10k的。我公司开云体育遇到过（繁体：過）不少培训过来的，其实只要深入的聊两句就能发现他们是培训出来的，还非说自己以前在宠物医院做过什么网页等等。

还有培训出来的，无非就那几个框架，可能很多人只是知道这个框架用澳门新葡京都没用过。非常容易分辨，过来老实说先实习没必要一开始就要《pinyin：yào》8k，10k。

我16年7月大学毕业，刚开始进公司才2K，现在税后6.2K。我是一进来就能参加项目的开澳门银河发，我很（hěn）庆幸我毕业的时候没接触太多社会，不然我也仗着自己有点技术跟他们一样欺骗公司，以及开高价。那我也会被人看不起，找不到工作。

所以不是公司不要培训出来的人，是公司不要那些自大，自欺欺人的人。培训出来就找个公司开始实习，慢慢涨澳门新葡京经验成长，培训只是你的一个入门砖，需要你自己慢慢的努力，没《繁：沒》有人能一蹴而就。

加油吧，培训出来的人。

在一个水平线上，可以减少用人的风险。