什么是非结构化数据(繁体：據)

如何区分半结构化和结构化面试？在公务员面试和事业单位面试中，有半结构化面试、结构化面试和无领导小组面试三种类型。总的来说，大部分地区还是较多地采用结构化面试，当然部分还会有半结构化面试，其实是结构化面试和半结构化面试本质上是一样的

如何区分半结构化和结构化面试？

在公务员面试和事业单位面试中，有半结构化面试、结构化面试和无领导小组面试三种类型。总的来说，大部分地区还是较多地采用结构化面试，当然部分还会有半结构化面试，其实是结构化面试和半结构化面试本质上是一样的。

下面，我就来仔细{繁体：細}分析两者的异同。

定义：通过固定的程序、流程和办法，采用专门的题库、评价标准和办法，让考生与考官采用面对面交流答题的方式，考察考生各项能力的面试形式。

通俗来讲（繁体：講），就是对[duì]面坐着几位考官，考生必须在一定时（繁：時）间内，对着面试题目，说出自己的答案，考官随后根据答题内容来评分。

流程：除去面试前的引导、签到{拼音：dào}、准备之澳门金沙外，结构面试可分为考生看（听）题——答题。

注意事项：在整个面试过程中，除了主考官会在面试考试开始前宣读面试注意事项，或者有的地区可能采用考官读题的形式外，一般不会与考生有直接的交流，规则上也不允许任何考官、监督员与考官生任何地语言、身体上的接触。

定义：和结构化面试相同，只不过增加了考官追问环节。

与结构化面试不同的是，考生除世界杯了回答题本上的题目之外，考官《练：guān》还会就一些问题来追问考生。

如：你负责组织单位一项党性教澳门永利育活动，邀请相(xiāng)关单位参加，你会怎么怎么组织？追问：如果活动开始，相关单位还未到齐，你怎么办？

加上了一个追问，这个澳门威尼斯人追问在题本上可能是没有的，由考官提出，需要《pinyin：yào》考生现场作答。这个就是半结构化与结构化面试的根本不同。

流程：除去面试前的引导、签到【dào】、准备之外，结构面试可分为考生看（听）题——答题——追问（繁：問）。

注意事项：半结构面试有考官追问环节，没有接触过或者不了解的考生可能会奇怪，也可能会是手足无措，其实说到底半皇冠体育结构化面试与结构化面试本质上是一样的，相当于多了一个或者几个问题而已，完全可以看做是结构化面试。我们也只要按照【读：zhào】正常的答题节奏和方向去答题即可。

总结：两者本质上相同，半结构化面试比结构化面试多了一个考官[guān]追问环节，其实[繁体：實]就是多了几个问题，归根到底还（繁体：還）是结构化面试的方式。