人力资源转行做什么工作比较合适？1、先找个人力资源部的基层岗位上班，一般小公司叫人事部，可以做人事部专员或助理之类的岗位；2、参加《人力资源管理》的资格考试，一般为二级；3、日常多看心理学、管理学以及政府政策的一些书籍文章，熟练掌握《劳动法》、《社保法》
人力资源转行做什么工作比较合适？
1、先找个人力资源部的基层岗位上班，一般小公司叫人事部，可以做人事部专员或助理之类的岗位；2、参开云体育加《人力资源管理》的《拼音：de》资格考试，一般为二级；
3、日常多看心理学、管理学以及《读：jí》政府政策的一些书幸运飞艇籍文章，熟练掌握《劳动法》、《社保法》。
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之前从事六年销售，现在28岁，想转人力资源行业，现在人力资源行业如何？有前景吗？
大哥你这名字带着公司认证呢，你好意思发这个问题。。。
我也来说说，我就是做了两年家居销售改做行政。
先说说做销售，说的好听的上不封顶。往往业绩太揪心。公司平台一般，销售得自己(拼音：jǐ)开发渠道。做到了一个瓶颈期，遇不上爆单的激情。慢慢人的情绪就怠dài 慢下来
皇冠体育所以说销售一定要（读：yào）心态沉淀。
另外就你说的，人力资源好不好入行。得看你什么专业，专业不对口的，招（拼音：zhāo）聘皇冠体育企业看不上你，就算入行了，就是个办公室文员的职位，处理下文书，调度下工作安排。3500就封顶的薪酬。按你做过两年事的经验，你肯定心态不稳，觉得自己被埋没了。但是对于企业来说，不对口就是不对口，没相关经验就是没相关经验
就说说我这个行政吧，是内推，说穿就是老总的自己人。就办公室的事嘛。。我{拼音：wǒ}就不废话了，，当销售那会儿只担心订单和出货期。如今那《读：nà》个勾心斗角那个(拼音：gè)派系斗争呐
。。见识多心态(拼音：tài)都练得坚韧了。。
这就是个围城【练：chéng】问题，销售的想当文职，收份干薪，安安稳稳。文职的想当个销售{拼音：shòu}，操心的事(拼音：shì)儿少。
还是做销售那会儿（繁：兒）逼事儿少。。
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